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Integrità, responsabilità e sostenibilità – Il nostro impegno condiviso

Il Gruppo Boess rappresenta onestà, equità e integrità in tutte le aree di business. Fin dalle nostre origini, ci impegniamo a coltivare una cultura aziendale basata sulla fiducia, il rispetto e la responsabilità. Il nostro Codice di condotta funge da guida per le nostre azioni quotidiane e garantisce che, come azienda e come individui, agiamo sempre in modo etico e responsabile.


I nostri valori e principi

  • Integrità ed equità
    Rispettiamo rigorosamente le leggi e i regolamenti vigenti, agendo sempre in modo moralmente corretto. Tutte le decisioni aziendali vengono prese in modo trasparente e nell’interesse migliore dei nostri clienti, partner e collaboratori.

  • Comportamento responsabile
    Ognuno di noi è responsabile del rispetto delle regole stabilite nel Codice di condotta. Le violazioni di tali linee guida non sono tollerate, al fine di proteggere la reputazione della nostra azienda e garantire un ambiente di lavoro positivo per tutti.

  • Evitare conflitti di interesse
    Gli interessi della nostra azienda hanno la priorità. Obblighi privati o professionali che potrebbero entrare in conflitto con gli obiettivi aziendali devono essere segnalati e attentamente valutati.

  • Lotta alla corruzione
    Non tolleriamo alcuna forma di corruzione o concussione – né attiva né passiva. Regali o benefici che possano essere considerati non etici o illegali non verranno né accettati né offerti.

  • Sicurezza delle informazioni e protezione dei dati
    La protezione delle informazioni riservate e dei dati personali è per noi una priorità assoluta. Ci impegniamo a trattare tutti i dati con la massima cura e nel rispetto delle normative vigenti.

  • Sostenibilità e consapevolezza ambientale
    Puntiamo su soluzioni e tecnologie sostenibili per ridurre al minimo il nostro impatto ambientale e contribuire attivamente alla decarbonizzazione. Un uso responsabile delle risorse e l’innovazione ecologica sono elementi chiave della nostra strategia aziendale.

  • Rispetto e pari opportunità
    Il rispetto e l’equità nei rapporti interpersonali sono alla base del nostro successo. Discriminazioni, molestie o altri comportamenti inappropriati non sono tollerati. Promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo e sicuro per tutti.


Il nostro impegno – oggi e in futuro

Siamo consapevoli che le nostre azioni influenzano non solo il nostro successo, ma anche la società in cui viviamo. Il nostro Codice di condotta è quindi più di una semplice linea guida – è la nostra promessa condivisa per costruire un futuro responsabile e sostenibile.

Gruppo Boess – per una cultura aziendale etica, equa e sostenibile.


Il nostro rapporto sulla Codice di condotta qui: